Jak technologia zmienia rynek zatrudnienia - metody, narzędzia, kompetencje

Wstęp

Table of contents

Czy kadry są gotowe na cyfryzację? Czym są cyfrowe bliźniaki? Jak skutecznie wdrażać elementy cyfryzacji w przedsiębiorstwach? O tych i wielu innych zagadnieniach dyskutowano na Politechnice Poznańskiej 13 czerwca podczas panelu Jak technologia zmienia rynek zatrudnienia - metody, narzędzia, kompetencje.  Poznańskie Biuro Regionalne Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości reprezentował dr inż. Wojciech Bednarek.

Jak technologia zmienia rynek zatrudnienia i wpływa na kompetencje zawodowe? Nad tym pytaniem pochylili się uczestnicy kolejnego już panelu, realizowanego w ramach Wielkopolskiej Sieci Edukacyjno-Gospodarczej i projektu „Czas Zawodowców dla Wielkopolski”. Tym razem podjęto jakże ważne obecnie wyzwanie cyfryzacji, automatyzacji i kompetencji cyfrowych. Rozmawiano na temat metod i narzędzi oceniających poziom kompetencji, wymagań i zasobów, nierzadko wykorzystujących sztuczną inteligencję, a także zaznajomiono się z tematem bliźniaków cyfrowych dzięki uprzejmości profesora Politechniki Poznańskiej Pawła Pawlewskiego.

Kluczową częścią spotkania był tematyczny warsztat, podczas którego uczestnicy wydarzenia wypracowali wiele inspirujących pomysłów co do narzędzi do podnoszenia cyfrowych umiejętności w mikro, małych i średnich przedsiębiorstwach. Rozwiązania mogą stać się inspiracją do nowych projektów, rozwijania kompetencji cyfrowych, a w konsekwencji również stawiania wymagań młodym pracownikom. Po zakończeniu cyklu warsztatów wyniki zostaną podsumowane w formie raportu. 

Pomoc